“我志愿成为一名人民教师，忠诚党的教育事业，遵守教育法律法规，履行教书育人职责，引领学生健康成长……”9月10日下午，在宁波城市职业技术学院综合楼礼堂传来铿锵的誓言声。学校隆重召开庆祝第41个教师节暨全体教职工大会，600余名教职工在鄞州校区和奉化校区双会场共同参加，为耕耘者加冕，为未来聚力。
校长沈萍作主题报告。她以《师德为根师能为本 共同夯实学校高质量发展之基》为题，聚焦师德师风、聚焦需求导向、聚焦教学关键，阐述如何构建健康师生关系，分析职业教育发展和学校高质量发展的逻辑内涵，作答提升人才培养适配度的“城院施工图”。
“教育的本质是‘一棵树摇动另一棵树，一朵云推动另一朵云’，而师德，正是这棵树的根系、这朵云的底色。”沈萍指出，没有高尚的师德，再精湛的学识也会失去方向。她以近年来高校师生关系异化事件为例，强调教师真正的魅力是人格魅力，而非越界的“亲近”，要以“师德红线”划清师生边界，以“育人初心”涵养师生情谊，以“长效机制”守护师德底线。“师德建设没有‘完成时’，师生关系的边界不容丝毫模糊”。
立足服务教育强国建设，沈萍翻开“新职教图景”，全面解析“从六大趋势看国家政策导向”、“从城市高质量发展看宁波需求导向”。沈萍指出，学校高职办学要更符合社会和产业发展需要，在专业调整与人才培养策略上“看天气”、“接地气”，在校企合作与产业对接上更好地融入产业链，为企业储备更多创新资源、技术和人才，在跟进新兴产业发展中紧盯工业战略性新兴产业的提升、现代服务业的创新发展和乡村振兴战略的融合发展，找准支点、顺势而为，为宁波创新型城市建设贡献力量。
沈萍表示，要绘制与实施好人才培养、教学评估和AI赋能“三张施工图”，围绕国家纲要、宁波需求和教学标准，修订完成从“纸面”到“地面”、全面过硬的人才培养方案，对标新的教学评估体系，贯穿“高质量、高精准”主线，让数据成为教学的“导航仪”，聚焦人工智能与数字素养，推进教师“智教”、学生“智学”，把AI变成“第二黑板”，一起精耕细作将学校办成“学生向往、企业首选、行业点赞”的未来高职。
会上举行颁奖仪式。副校长黄炜宣读各类荣誉奖项名单。在校校领导分别为省任教三十年教师荣誉获得者，国家级指导竞赛获奖者，国家级课程，省级项目、竞赛荣誉获得者，学校第二届立德树人标兵、“四有”好老师、管理服务标兵进行颁奖。
会议还举行新教师校徽佩戴仪式和宣誓仪式。今年，学校共有20名新教师加入城院“大家庭”。戴上校徽的新教师，从此有了共同的身份标识——“城院人”。
第一届立德树人标兵获得者蔡文芳老师上台，引领新进教师们一同宣誓。在全体城院人的见证下，声声承诺化为教师职业的行动指南。
基础课教学部教师、学校第二届立德树人标兵翁燕微作为获奖教师代表发言。有着20余年教龄、当了4个不同学院班主任的她，在发言中分享了与学生金立卫“教学相长”的故事，展现了一名音乐教师在班主任工作和音乐教育中因材施教、营造“有爱家庭”的育人历程。“教育从来都是‘相互成就’的旅程，我会陪伴更多的孩子走过有温度的时光。”
景观生态学院老师杨佳慧作为新进教师代表发言。这个刚从中国林业科学研究院毕业的博士研究生，为成为“城院一员”感到自豪，并表示加快从“学习者”向“教育者”转型，恪守师德，做学生成长的 “引航者”，潜心治学，做专业教学的 “深耕者”，虚心求教，做团队发展的 “同行者”。
本次大会主题为“以教育家精神铸魂强师，谱写教育强国建设华章”。会议由副校长叶宏武主持。奉化校区设分会场，校区景观生态学院、旅游学院等100余名教职工以视频形式参会。
